おはようございます。
雨降り肌寒い朝、
週末金曜日の朝です。
今週も1週間、
ぼちぼちオヤジのブログに
お付き合い頂き、
ありがとうございます。
昨日の夕刻。
職場での定例カンファレンス。
医師、看護師等、多職種が集まり
患者様の治療方針、
退院調整などの進捗状況を
話合う場に出向く、
ぼちぼちオヤジ。
記録係として話を聞いて、引き継ぎ書いて。
そんな中、
ぼちぼちオヤジが担当する
患者様が話題になり。
話を要約すると、
患者様の治療に対する考えと
医療側の方針にギャップがあり。
そのギャップを無くすよう、
働きかけたり、傾聴したり、
代わりに説明するはずの
看護師、ケースワーカーは
我関せずで.....
あっ、
まただよ.....
カンファレンスの場で、
医師達に対し
患者様の考え、御希望等を
代弁する
ぼちぼちオヤジ。
すると.....
何言ってるの！
そんなの無理、無理！
結局のところ
入院当初、
医療側の
不十分なことが原因ですが、
患者様のお考えを
代弁しただけの
ぼちぼちオヤジに対して
集中砲火...
医者3人がかりで
あ～でも、こ～でもと
ぼちぼちオヤジに
怒る始末....
簡単に言えば、
八つ当たりです⤵⤵
自宅に帰ってからのぼちぼちオヤジ。
同じ医療職である
看護師の嫁さんに
このことを伝えると.....
あるあるだよね～
そうなんです、そうなんです。
結構、
こういう理不尽さが
未だに
まかり通ってしまうのが、
我が職場、我が病院、
医療現場なんです。
トホホ..........
